Hvis der er jubilæer eller kolleger, der går af, lægger han vejen forbi Snorrebakken for at sige tillykke eller ønske god vind. Samtidig går han en runde på de to afdelinger og hilser på beboerne.
Der er gensynsglæde på begge sider, og der er trivsel generelt. Men der er også sorte skyer. Der er skåret helt ind til benet på bemandingen på plejecentrene, fortæller Hakon Mikkelsen. Sosuerne løber hurtigere, og det gør lederne også.
– Lissy Madsen er ligesom jeg selv, hun gør alt, hvad hun kan for beboerne. Men hun har jo budgetter, der skal passe. Man taler altid om de ansatte, der har det hårdt, men det er heller ikke sjovt for lederne. Der er skåret for meget ned.
I sidste ende rammer nedskæringerne beboerne. Ældre mennesker, der ikke kan protestere.
Hakon Mikkelsen giver et eksempel. For få år siden var der en halv time til individuel forkælelse per beboer hver uge. Det er skåret ned til 45 minutter om måneden. 45 minutter, hvor beboeren kan komme ud i verden, til en frisør, til en fodterapeut, til en kop kaffe. Det er ikke meget, siger den pensionerede sosu-medarbejder.
Og det var en af grundene til, at Hakon Mikkelsen fandt ud af, at han ville tilbyde beboerne på afdeling A og B noget ekstra, udover de ugentlige køreture. Han ville invitere beboerne på frokost i oktober. Ud af huset, på restaurant.